Governo de Sergipe fortalece funcionalismo com capacitação, novos concursos e reajustes salariais

O Governo de Sergipe mantém desde 2023 um programa de valorização do serviço público que combina capacitação profissional, abertura de concursos e reajustes salariais. As ações têm como meta ampliar a qualidade do atendimento à população e reconhecer o trabalho dos servidores estaduais.

Capacitação contínua

Por meio da Escola de Administração Pública e Gestão Governamental de Sergipe (ESAPGESE), a administração ofertou, em pouco mais de três anos, mais de 470 vagas em cursos de especialização, mestrado e MBA nas áreas de Direitos Humanos, Direito Público e Licitações e Contratos Administrativos. Outras 214 iniciativas de capacitação atenderam mais de 11 mil servidores, contemplando temas como Inteligência Artificial, Contabilidade Pública, Petróleo e Gás, Atendimento Humanizado e idiomas.

Entre os beneficiados está Ana Carolina Machado, diretora de Proteção e Enfrentamento à Violência contra a Mulher da Secretaria de Estado de Políticas para as Mulheres (SPM). Servidora há 19 anos, ela cursa mestrado em Direitos Humanos na Universidade Tiradentes (Unit) e participou de formações que inspiraram a criação do prêmio “Mulheres Negras que Inspiram”.

Na Secretaria de Estado da Educação (Seed), o assessor Bergson Santos Oliveira estuda inglês no Yázigi via parceria com a Escola de Governo. O aprendizado deve facilitar a participação em iniciativas como o programa de intercâmbio “Sergipe no Mundo”.

Para 2025, estão previstas novas turmas de inglês e francês, além da estreia do espanhol. Também devem ser ofertados cursos de pós-graduação em Saúde e Segurança no Trabalho e em Direito Imobiliário e Patrimônio Público, além de parceria com a Universidade Federal de Sergipe (UFS).

Expansão do quadro de pessoal

A reestruturação do funcionalismo registra mil vagas abertas em concursos estaduais somente em 2023 e 960 convocações nos últimos três anos. Até o momento, 26 certames foram realizados ou estão em andamento, contemplando áreas como Saúde, Educação e Assistência Social.

Entre os processos em curso destacam-se o primeiro concurso da Secretaria de Estado da Assistência Social, Inclusão e Cidadania e o maior concurso da área médico-hospitalar dos últimos anos, com quase 900 vagas. A administração também nomeou 335 novos soldados e oficiais para a Polícia Militar em 2025 e prepara seleções para o magistério estadual, a carreira de analista educacional e o Departamento Estadual de Infraestrutura Rodoviária (DER/SE).

A contadora Roseane Nascimento, aprovada em 2023 após quase oito anos de estudos, exemplifica a chegada de novos profissionais. Lotada na Secretaria de Estado da Fazenda (Sefaz), ela já participa de cursos em Previdência Social e Tributação oferecidos pelo governo.

Reajustes salariais

No campo da remuneração, a gestão concedeu em 2023 um reajuste linear de 2,5% e um aumento de 10% aos servidores dos Planos de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCVs), que abrangem cerca de 18,3 mil profissionais ativos e inativos. Em 2024, veio novo reajuste de 10% aos PCCVs, correção de até 15% para o magistério e 7% para carreiras policiais, além de ajustes específicos para servidores do fisco, procuradores e gestores governamentais.

Em 2025, seguem os acordos firmados: reajustes de 5,5% a 7% para as forças policiais, benefícios adicionais ao fisco e, pelo terceiro ano seguido, aumento de 10% para servidores vinculados aos PCCVs a partir de agosto.

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