Na quinta (5/11), a SPM publica o Edital nº03/2026 que premia empresas com práticas de igualdade de gênero e respeito no trabalho. O selo busca transformar compromissos em ações concretas.
A Secretaria de Estado de Políticas para as Mulheres (SPM) lança nesta quinta-feira, 5 de novembro, o Edital de Seleção nº 03/2026 do Selo Social “Empresa Amiga da Mulher”. A iniciativa tem como objetivo reconhecer empresas que adotem práticas voltadas à igualdade de gênero e à construção de relações de trabalho mais igualitárias e respeitosas em Sergipe.
O selo premiará organizações que transformem o compromisso com os direitos das mulheres em ações concretas no cotidiano profissional. Entre as práticas consideradas pelo edital estão medidas relacionadas à igualdade de oportunidades, à valorização das mulheres no trabalho, à segurança do ambiente laboral e ao enfrentamento do assédio moral e sexual.
Outro eixo previsto no edital é a ampliação das oportunidades de emprego para mulheres sergipanas ou residentes no estado, com atenção especial às que se encontram em situação de vulnerabilidade social, cadastradas no Cadastro Único, ou que tenham vivenciado violência doméstica e familiar.
Podem participar empresas públicas e privadas de pequeno, médio e grande porte, desde que atendam às condições estabelecidas no edital e apresentem documentação que comprove as práticas desenvolvidas. A comprovação poderá incluir registros de ações, fotografias, vídeos, materiais de divulgação e outros documentos que evidenciem o trabalho realizado.
As inscrições serão recebidas entre os dias 6 e 10 de novembro, mediante envio da ficha de inscrição e da documentação exigida para o endereço eletrônico indicado no edital. Não haverá cobrança de taxa para participação no processo seletivo.
As empresas selecionadas poderão utilizar o selo em suas logomarcas, produtos e materiais publicitários durante dois anos, conforme as regras estabelecidas pelo processo de seleção. O resultado final está previsto para 19 de novembro, e a apresentação pública das empresas reconhecidas será realizada em solenidade organizada pela SPM.
O edital traz orientações sobre critérios de avaliação, documentação necessária e prazos, e destina-se a incentivar a adoção de políticas internas que protejam as mulheres no ambiente de trabalho e promovam a inclusão e a igualdade. A participação busca reconhecer ações já desenvolvidas e estimular novas iniciativas que beneficiem mulheres em diferentes situações.
Empresas interessadas devem acompanhar as instruções do edital para garantir o envio correto da documentação dentro do período estabelecido e observar os requisitos para comprovação das práticas propostas.
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