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Aracaju, Quinta-feira, 17 de setembro de 2026
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Política

Fetam/SE inicia Campanha Salarial 2026 em reunião com sindicatos municipais

A Federação dos Servidores Públicos Municipais do Estado de Sergipe (Fetam/SE) lançou oficialmente, na sexta-feira, 16, a Campanha Salarial 2026 durante reunião ampliada que reuniu lideranças de diversos sindicatos municipais no auditório da Central Única dos Trabalhadores em Sergipe (CUT/SE), em Aracaju. Com o lema “Se é público é de todos/as: valorizar o/a servidor/a é […]

19/01/2026 · 13h28
Fetam/SE inicia Campanha Salarial 2026 em reunião com sindicatos municipais

A Federação dos Servidores Públicos Municipais do Estado de Sergipe (Fetam/SE) lançou oficialmente, na sexta-feira, 16, a Campanha Salarial 2026 durante reunião ampliada que reuniu lideranças de diversos sindicatos municipais no auditório da Central Única dos Trabalhadores em Sergipe (CUT/SE), em Aracaju.

Com o lema “Se é público é de todos/as: valorizar o/a servidor/a é defender o Brasil!”, o encontro teve como objetivo fortalecer a organização do funcionalismo público municipal, alinhar estratégias de mobilização e reafirmar a importância de serviços públicos gratuitos e de qualidade.

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Unidade sindical destacada

A presidente da Fetam/SE, Vanessa Ferreira, enfatizou que a mobilização conjunta é fundamental para assegurar direitos e melhorar as condições de trabalho das categorias. “Nossa luta é coletiva e precisa do engajamento de todos os sindicatos”, afirmou.

A vice-presidente da CUT Sergipe, Caroline Rejane, acrescentou que a campanha ocorre em um momento crucial para a defesa do serviço público. Já o presidente do Sindserve Umbaúba, Gleidson Menezes, destacou que a unidade fortalece as negociações salariais nos municípios.

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Pauta extensa

Além do lançamento da campanha, foram discutidos:

  • Análise orçamentária e negociações coletivas do setor público municipal, apresentadas pela economista Flávia Santana, supervisora do Dieese em Sergipe.
  • Valorização dos profissionais de apoio da educação, tema abordado por Itanamara Guedes, diretora de Condicionalidades do Programa Bolsa Família (SENARC/MDS).
  • Projetos de Lei em tramitação no Congresso Nacional com potencial impacto sobre servidores municipais, apresentados por Gilmar Andrade, coordenador do Sindiserve Glória.

Ao final do encontro, a federação reforçou que a valorização dos servidores municipais é essencial para garantir políticas públicas de saúde, educação, assistência social, segurança e cultura em todo o estado.

 

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A Federação dos Servidores Públicos Municipais do Estado de Sergipe (Fetam/SE) lançou oficialmente, na sexta-feira, 16, a Campanha Salarial 2026 durante reunião ampliada que reuniu lideranças de diversos sindicatos municipais no auditório da Central Única dos Trabalhadores em Sergipe (CUT/SE), em Aracaju.

Com o lema “Se é público é de todos/as: valorizar o/a servidor/a é defender o Brasil!”, o encontro teve como objetivo fortalecer a organização do funcionalismo público municipal, alinhar estratégias de mobilização e reafirmar a importância de serviços públicos gratuitos e de qualidade.

Unidade sindical destacada

A presidente da Fetam/SE, Vanessa Ferreira, enfatizou que a mobilização conjunta é fundamental para assegurar direitos e melhorar as condições de trabalho das categorias. “Nossa luta é coletiva e precisa do engajamento de todos os sindicatos”, afirmou.

A vice-presidente da CUT Sergipe, Caroline Rejane, acrescentou que a campanha ocorre em um momento crucial para a defesa do serviço público. Já o presidente do Sindserve Umbaúba, Gleidson Menezes, destacou que a unidade fortalece as negociações salariais nos municípios.

Pauta extensa

Além do lançamento da campanha, foram discutidos:

  • Análise orçamentária e negociações coletivas do setor público municipal, apresentadas pela economista Flávia Santana, supervisora do Dieese em Sergipe.
  • Valorização dos profissionais de apoio da educação, tema abordado por Itanamara Guedes, diretora de Condicionalidades do Programa Bolsa Família (SENARC/MDS).
  • Projetos de Lei em tramitação no Congresso Nacional com potencial impacto sobre servidores municipais, apresentados por Gilmar Andrade, coordenador do Sindiserve Glória.

Ao final do encontro, a federação reforçou que a valorização dos servidores municipais é essencial para garantir políticas públicas de saúde, educação, assistência social, segurança e cultura em todo o estado.

 

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